具体要求:

50多个人伙食。三餐岗位职责：1、传达餐饮部或厨师长的相关通知、注意事项等；2、为厨师配好所需的食材、保证食材的新鲜、卫生等；3、负责灶台的卫生清理、正常使用。任职资格：1、年龄18—45岁，性别不限，身体健康；2、具有责任心，良好的执行能力和沟通能力，能够严格按照标准操作；3、勤奋努力，对餐饮工作有较高的工作热情。工作时间：

具体要求:

50多个人伙食。三餐岗位职责：1、传达餐饮部或厨师长的相关通知、注意事项等；2、为厨师配好所需的食材、保证食材的新鲜、卫生等；3、负责灶台的卫生清理、正常使用。任职资格：1、年龄18—45岁，性别不限，身体健康；2、具有责任心，良好的执行能力和沟通能力，能够严格按照标准操作；3、勤奋努力，对餐饮工作有较高的工作热情。工作时间：

具体要求:

岗位要求：1、负责公司早餐、夜宵；2、面点技术好，能吃苦；任职基本条件：1、学历：初中以上学历；2、经验：能够完成花样面点的制作，具有2年以上的工作经验；3、其它：身体健康，年龄要求20~45岁，吃苦耐劳，有责任感。薪酬：面议

具体要求:

不会可以学，男女不限、年龄18-30岁，

具体要求:

岗位职责：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；3、负责制订厨房的各种工作计划；4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善处理客人对出品的投诉；8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；

具体要求:

有厨师工作经验

具体要求:

有厨师工作经验

具体要求:

有厨师工作经验

具体要求:

具体要求:

要求：男女不限，20周岁以上，工作认真、能吃苦耐劳 愿意从基层干起，愿学习技术 公司各项福利： 1、待遇面谈 2、每周工作40小时，超出时间按加班（工资1.5倍）或调休 3、开店1年内享受年奖，1年后发放季奖 4、五险一金（养老、医疗、工伤、生育、失业、住房公积金），另外缴纳雇主责任险 5、带薪年假、产假、病假、丧假等 6、法定节假日加班3倍工资 7、公司提供良好的培训机制和广阔的发展空间，所有主管从基层选拔晋升 有意者，可直接来大润发超市三楼人力资源部面试即可

具体要求:

岗位职责：1、有个人擅长的点心产品；2、注意个人卫生，保持清洁；3、认真钻研业务，不断提高面点制作的技术水平；4、教授及培训新员工。任职资格：1、年龄25-40岁,身体健康,并有健康体检证明；2、能熟练制作各种甜点、点心等，擅长广式点心的优先；3、热爱本职工作，有团队合作精神，为人踏实，积极肯干；4、三年以上工作经验.

具体要求:

主要经营三鲜面，姜汤面，炒面炒糕一类，希望能吃苦，有责任心的。

具体要求:

主要经营三鲜面，姜汤面，炒面炒糕一类，希望能吃苦，有责任心的。

具体要求:

在师傅的直接教导下，学习并掌握生产技艺、技巧

具体要求:

一、考试时间：2021年11月
二、培训科目：
税法（一）、税法（二）、《涉税服务实务》、财务与会计、涉税服务相关法律
三、培训安排：2021年2月至11月
四、培训地点：椒江东海大道680号巨鼎置业华诚会计培训中心
五、考试成绩：考试科目为五科，即：《税法（一）》、《税法（二）》、《财务与会计》、《涉税服务相关法律》、《涉税服务实务》,考试成绩实行5年为一个周期的滚动管理办法。
六、含金量不变：
（1）税务师职业资格是税务专业人员职业能力的重要标识。
（2）税务师职业资格是设立税务师事务所的必要条件。
（3）税务师职业资格是选拔优秀税务干部及税务专业人员的优先条件。
（4）税务师职业资格是积分落户的加分项目。
七、报名条件：
中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规，恪守职业道德，具有完全民事行为能力，并符合下列相应条件之一的，可报名参加税务师职业资格考试。
（一）取得经济学、法学、管理学学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满2年；或者取得其他学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满3年。
（二）取得经济学、法学、管理学学科门类大学本科及以上学历（学位）；或者取得其他学科门类大学本科学历，从事经济、法律相关工作满1年。
八、联系方式：鲍老师 89805513 13306866296

具体要求:

招聘：?模具师傅2名主要从事餐具模具和薄壁模具以及日用品模具的生产制造连续工作5-10年，或更多时间的师傅，不要断断续续从事模具制造工作的人员能独立完成整付模具制造台州优思塑模有限公司联系人：?邓爱拉18806571259

具体要求:

１、能吃苦耐劳；
２、能适应上早晚班；
3、有团队合作经验，有服务意识；
4、有工作经验优先；
5、学徒也可。

福利待遇：月休息6-7天+五险一金+带薪年假+国家法定节假日+8小时制并提供工作餐

具体要求:

好学、踏实肯干者优先

具体要求:

黄岩招外卖骑手，体育馆，永宁公园，新前，兼职全职都可以！单量充足1.薪资待遇：按计件的。平均5.5元/单，每单都有提成+补贴，综合工资5000-8000元不等，努力一下破万不是问题2.岗位要求：电瓶车会开，导航会用就可以3.年龄要求：18-45周岁，男女不限4.工作时间：早上9.30一晚上8点，月休两天，下午有休息时间有意者欢迎致电咨询

具体要求:

好学、踏实肯干者优先

具体要求:

好学、踏实肯干者优先

具体要求:

岗位职责：1、传达餐饮部或厨师长的相关通知、注意事项等；2、为厨师配好所需的食材、保证食材的新鲜、卫生等；3、负责灶台的卫生清理、正常使用。任职资格：1、年龄1845岁，性别不限，身体健康；2、具有责任心，良好的执行能力和沟通能力，能够严格按照标准操作；3、勤奋努力，对餐饮工作有较高的工作热情。工作时间：

具体要求:

1、负责处理餐饮部的运作及行政事务；
2、执行上级下达的各项工作任务和工作指示；
3、负责制订厨房的各种工作计划；
4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；
5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；
6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；
7、妥善处理客人对出品的投诉；
8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；
9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；
任职资格：
1、三年工作经验，高中以上学历，身体健康、精力充沛，有工作经验；
2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；

具体要求:

1、负责处理餐饮部的运作及行政事务； 2、执行上级下达的各项工作任务和工作指示； 3、负责制订厨房的各种工作计划； 4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任； 5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力； 6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本； 7、妥善处理客人对出品的投诉； 8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范； 9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高； 任职资格： 1、三年工作经验，高中以上学历，身体健康、精力充沛，有工作经验； 2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；

具体要求:

要求女性，18-30岁之间，形象气质好，灵活，有良好的服务意识，有工作经验的优先基本公司1800+提成

具体要求:

1. 有工作经验者优先 2. 服务热情 喜欢与人沟通交往 3. 开朗 乐于团队合作

具体要求:

责任心比能力更重要，希望你是能做实事的管理人员

具体要求:

1. 员工教育训练 2. 数据分析能力 3. 规划事项能力 4. 执行力强 薪资：2300-3000 上班時間： 09:00-14:00 16:00-20:00 月休三日 福利：享有年假 佳節禮品 績效獎金

具体要求:

1.需管理團隊 2.成本毛利概念

具体要求:

岗位职责：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；有西餐经验基础优先

具体要求:

岗位职责：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；有西餐经验基础优先有意向者电话联系

具体要求:

岗位职责：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；有西餐经验基础优先有意向者电话联系

具体要求:

岗位职责：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；有西餐经验基础优先

具体要求:

岗位职责：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；3、负责制订厨房的各种工作计划；4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善处理客人对出品的投诉；8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；任职资格：1、年龄三十岁以上，高中以上学历，身体健康、精力充沛，二年以上星级酒店厨师长工作经验；2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。

具体要求:

岗位职责：1.在餐饮部经理的领导下,全面负责中西餐厨房生产组织指挥。2.协调与各部门之间联系,组织和指挥厨房工作,为重要宾客及宴会烹制菜肴。3.负责确定中厨房菜肴名称,主料、配料、调料份量、烹饪方法、成本及销售价格。4.监督、检查、协调各班级的工作,负责对他们的考核、评估并根据工作实绩进行奖惩。5.根据厨师的业务能力和技术特点,决定各岗位的人员安排和调动工作。。任职资格：1、年龄三十岁以上，高中以上学历，身体健康、精力充沛，二年以上星级酒店厨师长工作经验；2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。

具体要求:

工作职责：1、做好门店的月营业额目标及营销活动；2、负责门店人事规划及伙伴成长计划工作；3、负责营运期的q、s、c现场把控；4、每月要对门店营运数据进行分析；要求：1、有餐饮行业门店店长及以上的工作经验；2、勇于挑战；3、善于分析团队伙伴的优缺点并有团队带领能力。

具体要求:

工作地点:黄岩吾悦广场4楼没有经验没关系要能吃苦耐劳

具体要求:

岗位职责：1、负责处理厨房的运作及行政事务；有一定的西餐基础3、负责制订厨房的各种工作计划；4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善处理客人对出品的投诉；8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；任职资格：1、年龄25岁以上，高中以上学历，身体健康、精力充沛，无不良嗜好?有一定的西餐基础和工作经验2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；3、了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。

具体要求:

任职资格：1、身体健康，反应灵敏；2、踏实肯干，做事认真负责；3、服从领导管理，为人友好和善。5.年龄60岁以下

具体要求:

岗位职责：1、传达餐饮部或厨师长的相关通知、注意事项等；2、为厨师配好所需的食材、保证食材的新鲜、卫生等；3、负责灶台的卫生清理、正常使用。任职资格：1、年龄三十岁以上，高中以上学历，身体健康、精力充沛，二年以上星级酒店厨师长工作经验；2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。

具体要求:

1.有2年以上模具钳配工作经验，有汽车车灯行业工作经验优先
2.工作认真负责，吃苦耐劳，稳定性强
3.联系人：严经理 17757627752
4.工作地点：黄岩北城

具体要求:

"岗位描述：1、按公司要求管理门店的整体营运工作；2、处理顾客投诉，采取迅速、适当的行动解决问题，确保顾客满意度；3、按照系统规范执行行政工作，确保准确、有效；

具体要求:

"岗位描述：1、按公司要求管理门店的整体营运工作；2、处理顾客投诉，采取迅速、适当的行动解决问题，确保顾客满意度；3、按照系统规范执行行政工作，确保准确、有效；

具体要求:

"岗位描述：1、按公司要求管理门店的整体营运工作；2、处理顾客投诉，采取迅速、适当的行动解决问题，确保顾客满意度；3、按照系统规范执行行政工作，确保准确、有效；

具体要求:

"岗位描述：1、按公司要求管理门店的整体营运工作；2、处理顾客投诉，采取迅速、适当的行动解决问题，确保顾客满意度；3、按照系统规范执行行政工作，确保准确、有效；

具体要求:

"岗位描述：1.配合厨师长做好开餐准备工作。2.做好开餐出品工作。3.做好厨房清洁。

具体要求:

"岗位描述：1.配合厨师长做好开餐准备工作。2.做好开餐出品工作。3.做好厨房清洁。

具体要求:

拥有连锁餐饮企业管理经验的优先，目前路桥店招人，可以先去了解一下，客人定位在中高端，希望应聘者具有一定的服务意识和技能，懂海鲜或茶道瓷器的优先

具体要求:

因公司发展需要，现诚聘以下人员： 储备干部，助理店长，吧台长，店长，厨师长，训练主管，总务主管，川菜炉， 迎宾员，服务员，吧员，小炒炉，小吃，备餐岗，洗碗工。 要求：1.有责任心、上进心，无明显纹身，热爱餐饮行业。2.管理人员需具备一年以上相关工作经验，能接受调店。 有意者可致电！ 工作时间：10h

具体要求:

营运部：餐厅第一副经理 主要工作及职责： - 人事实务： 1. 与餐厅经理一起制定招募计划并有效执行； 2. 全面负责餐厅的档案管理工作； 3. 全面负责餐厅人事激励等工作； 4. 与餐厅经理一起制定训练计划并有效地执行； 5. 及时有效地追踪餐厅训练进度； 6. 有效地与其他管理组及餐厅员工进行沟通； - 机器设备维护： 1. 和其他管理组一起完成餐厅机器设备的维护保养； 2. 有效降低餐厅能源费用； 3. 指导其他管理组及时完成设备的调试等； - 合理的管控餐厅的物料： 1. 关注餐厅的存货、盘存及损耗，必要时给予其他管理组有效的回馈； 2. 关注餐厅的gp、free food、wastage等项目，必要时给予其他伙伴以有效的回馈； 3. 关注餐厅的化学品订购及使用； 4. 关注餐厅人事礼品、工服等的订购； 资历要求： - 学历要求：大专及以上学历 相关技能： - 工作经历及相关技能要