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椒江区,黄岩区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招10人
市场调查员,问卷35元一份,要求热情上进,多劳多得。
台州贝克森市场调查有限公司是台州首家专业从事市场研究调查、顾客满意指数测评、企业顾客满意度提升咨询、满意度测评软件开发、员工满意度测评、消费者行为研究、品牌偏好和品牌拓展测评、广告效果测评、战略咨询等相关研究的专业公司。<br/> 贝克森致力于把市场营销方面的理论研究成果和现实市场中的实践问题有机地结合起来,既促进理论研究的深入,又确保理论研究为实践服务。以先进信息技术、高效管理方法和独特的工作方式为企业不断创造经济价值及社会效应。<br/> 公司建立了专门进行用户满意度调查和消费者行为研究的电话访谈中心,采用美国SAWTOOTH公司的WinCATI软件,拥有经过严格训练、富有经验的访谈员组成的专职访谈队伍,建有严格的访谈工作流程和访谈质量控制体系。<br/> 公司可以根据客户的需要,全面提供用户满意指数测评等相关研究的方案设计、测评模型设计、调查问卷设计、调查实施、数据分析、撰写调查报告、提出改进方案、制定持续改进战略的服务。并可以为企业提供不同行业的消费行为市场分析报告;根据客户的需要,可以对客户的需求进行专项研究,为客户的市场营销战略决策提供全面的支持。<br/><br/>目前公司拥有专职督导7名,严格控制项目质量实施独立QC部,其中资深执行督导3名,曾在杭州、宁波从事市场研究调查,具有多年的现场操作和异地访问执行的经验,同时接受过严格、专业、规范的项目管理及操作培训。<br/><br/> 贝克森 经营理念<br/> 贝克森本着“协作成功,博采众长”的经营理念,为市场调查和网络电子商务行业提供专业化、个性化及差异化的个案市场研究服务,矢志成为中国最专业的市场研究调查、咨询、监测、电子商务行业公司之一。
黄岩区|经验不限|高中|性别不限|26岁-50岁|全职|招1人
具有丰富的管理经验,舞台的掌控力服从指挥
中国人寿保险股份有限公司是中国最大的人寿保险公司,总部位于北京,与中华人民共和国同寿。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险(集团)公司的核心成员,公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会最广泛客户的信赖,始终占据国内保险市场领导者的地位,被誉为中国保险业的“中流砥柱”。中国人寿台州分公司作为中国人寿设立在台州市的分支机构,在各县(市、区)均设立支公司,在全市各重要乡镇都设有营业网点,服务网络遍布全市。一直以来,中国人寿坚持引领台州寿险业的发展,市场份额始终占居台州寿险市场的半壁江山,稳居台州寿险业的“龙头”地位。
黄岩区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招5人
岗位职责:1.维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。2.沟通能力强,保险重在观念。要求善于抓住客户需求点,讲解相关保险的必要性,让客户心悦诚服,并帮助团队成员成交客户。任职资格——要求认可并支持保险事业人士。1、22-40周岁,大专以上学历;2、形象气质俱佳;3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;4、有良好的沟通及团队协作能力;5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。平台为副部级央企,前景可观,新人培养扶持力度大。有无经验不重要,要求肯学习,善于学习的潜力股
中国人寿保险(集团)公司中国人寿保险(集团)公司(简称中国人寿)是国有特大型金融保险企业,总部设在北京,世界500强企业、中国品牌500强,属中央金融企业。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司,1996年分设为中保人寿保险有限公司,1999年更名为中国人寿保险公司。2003年,经国务院和原中国保险监督管理委员会批准,原中国人寿保险公司进行重组改制,变更为中国人寿保险(集团)公司。中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团,也是我国资本市场重要的机构投资者。业务范围全面涵盖寿险、财险、企业和职业年金、银行、基金、资产管理、财富管理、实业投资、海外业务等多个领域。
黄岩区|1-3年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1、本科及以上学历,年龄40周岁以下。2、3年以上商业银行业务营销及管理相关工作经历。3、熟悉银行业务和操作规程,具有丰富的信贷业务知识和营销经验,及较强的管理能力和团队建设能力。
黄岩区|经验不限|高中|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位要求:年龄20-45周岁,高中及以上学历,有销售经验优先录取。福利待遇:1.弹性的工作时间.周一至周五。上午8:30-11:00.双休。2.公司终生免费培训对你原来有无工作经验无任何要求。3.透明的晋升机制,凭能力晋升。特别合适有上进心想发展的人。4.养老公积金,长期服务奖,养老补贴,意外,身故,残疾,医疗,出国旅游等各种福利保障,一旦入司,终身免费提供!5.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力。欢迎乐观自信,诚实敬业,有梦想想发展的有志之士加入团队,成就未来!电话:?15267262530?汪经理?(微信同号)
1、专科及以上学历,市场营销或电子商务等相关专业;2、3年以上网络销售工作经验,具有网络销售渠道者优先;3、精通各种网络销售技巧,有网上开店等相关工作经验,熟悉各大门户网站及各网购网站;4、熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件;5、有较强的沟通能力。
黄岩区|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
1、年龄30岁以下,学历专科及以上,2、保险营销团队经验优先优先
一、中国大地财产保险股份有限公司 中国大地财产保险股份有限公司(以下简称“中国大地保险公司”)是第四家具有“国字号”的全国性财产保险企业。 二、深厚的公司背景 中国大地保险公司是由中国再保险(集团)公司作为投资人和发起人,联合九家境内外机构投资者共同发起并设立。是我国第一家由国有独资金融企业吸收境外知名保险企业参股设立的保险公司。 公司股东均具有雄厚的经济实力,既有国有资本的中国再保险(集团)公司、宁波市政府直属企业—宁波电力开发公司(第二大股东)和北京大唐发电股份有限公司,也包括境外知名保险企业:新鸿基地产保险有限公司、香港亚洲保险有限公司、泰国盘古大众保险有限公司、印尼中亚保险有限公司和亚洲联合企业有限公司,同时也有民营资本参与。 中国再保险(集团)公司系国务院直属保险集团公司,作为中国唯一专业再保险公司,是国家法定分保承担单位。中国再保险(集团)公司渊源于1949年10月成立的原中国人民保险公司,具有50多年的历史背景。
黄岩区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
be responsible for departmental admin support负责部门的行政支持工作
黄岩区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
1、男女不限,25-45周岁,高中以上文凭。2、责任心强,有高目标做事细心细致。职位诱惑:双休,培训,旅游,五险,岗位晋升职位要求学历要求:高中及以上工作经验:1年以上性别要求:不限现所在地:不限
岗位职责:1、负责竞争门店市场调研和需求分析;2、负责部门年度销售的预测,目标的制定及分解;3、确定年度部门销售目标及利润目标达成;4、培训及管理部门员工及促销队伍;任职资格:1、高中及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;3、具备一定分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
黄岩区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
1、有一定的组织管理能力和号召能力,对工作认真负责2、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;3、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;4、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;5、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议;6、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;7、监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁;8、负责员工的管理、培训和培养。
岗位要求:年龄20-45周岁,高中及以上学历,有销售经验优先录取。福利待遇:1.弹性的工作时间.周一至周五。上午8:00-10:00.双休2.公司终生免费培训(理财.投资.保险)对你原来有无工作经验无任何要求。3.透明的晋升机制,凭能力晋升。特别合适有上进心想发展的人。4.养老公积金,长期服务奖,养老补贴,意外,身故,残疾,医疗,出国旅游等各种福利保障,一旦入司,终身免费提供!欢迎乐观自信,诚实敬业,有梦想想发展的有志之士加入团队,成就未来!电话:156****3652陈女士(微信同号)131****7779卢经理。
电商平台的策划与营销,市场的分析等等......
1、男性,年龄18至30岁,高中及以上学历,机械或电子类专业优先;2、持有c1驾驶证,会cad制图,能看懂图纸,熟练使用卡尺等量具;3、一年以上检验或技术工作经验,电动车、摩托车配件行业优先;4、字迹清晰,工作认真仔细,较好的沟通能力,较强的责任心、执行力和团结协作精神;5、公司将根据表现和能力进行调动,具体面议。
1、高中及以上学历;2、有管理潜质和良好的沟通能力;3、有亲和力并对服务行业充满热情;4、有奉献精神,热爱超市行业能适应倒班工作和高速快捷的工作节奏;我们将为您提供1、先进、全面的零售行业管理系统培训;2、有关管理、沟通、领导等专业课程;3、广阔的发展空间,未来的职位可能是:课长→处长→店经理以至更高的职位;4、具有竞争力的薪资,完善的福利保障,缴纳五险,享受年假制度等;招聘电话:0576-84298056
1、全面负责工厂日常工作,制定生产计划,组织安排大货生产,保证产品交期及品质;2、研究国家方针政策,探讨企业管理模式,定期向公司领导汇报各项工作,并提出发展计划与建议;3、协调供应商、客户关系,做生产管理、经营营销工作;4、协调各职能责任人之间的工作,使全厂的管理工作科学化、规范化和程序化;5、建立健全工厂规章制度,组织管理生产部门相关工作,保证生产工作顺利进行;6、及时处理厂内各种突发事件,重大事件及时向上级公司汇报;7、负责工厂的安全生产,管理好生产,做好安全检查工作,确保无事故发生;8、加强员工团队建设,调动员工积极性,提高劳动生产率
岗位要求:1.专科及以上学历,年龄40周岁以下;2.3年以上商业银行业务营销及管理相关工作经历; 3.熟悉银行业务和操作规程,具有丰富的信贷业务知识和营销经验及较强的管理能力和团队建设能力。4.条件特别优秀,可适当放宽条件。有意者直接联系吴女士:137****9477
1.态度认真负责,做事细心谨慎,性格积极乐观,具有一定抗压能力。2.负责资料的整理与归纳,邮件的收发,以及办公室相关事情的处理。3.能合理安排事务,执行力强。4.有五险一金,双休
工作职责:1、组建部门队伍,管理部门成员2、根据公司总体的业绩目标,负责带领团队推动实施各项信贷业务拓展以达成整体业绩目标; 3、负责客户的开发、维护、二次开发,为客户提供公司相应产品,满足客户个性化融资需要,提升客户忠诚度; 任职要求: 1、大专及以上学历,金融、投资、经济、营销等相关专业优先(条件特别优秀者可放宽录用条件); 2、1年以上金融行业销售管理工作经验,有良好社会资源者优先; 3、具备较强的业务拓展能力,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有团队协调能力; 4、有责任心,能承受较大的工作压力。【公司及分支机构地址】黄岩总部:黄岩区劳动南路586,588号
路桥区,黄岩区|不限|高中|女|20岁-25岁|全职|人数若干
入户访问员:女性、年龄不限,高中及以上学历,勤奋,好学。吃苦耐劳,具有积极性,有责任心,有经验者优先,月结算费用多劳多得。 ﹡?热忠市场研究职业,有高度的责任心,有良好的职业素养; ﹡?执行能力强,具有较强的组织和管理能力; ﹡?工作作风严谨、细致,具有现场质量管理能力; ﹡?做过市场研究访问员者优先聘用。 联系电话:0576-88509600/88509611?? ??手机:13732332022(拒绝短信) 联?系?人:付小姐? http://www.tzzxzx.com 地址:椒江区东环大道158号君悦大厦a幢624室 公交路线:109,901,902至星星广场下车
路桥区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
人力资源总监,对企业来说是核心的人才,只有优秀的你,才会让企业更加优秀!岗位职责1. 负责公司招聘工作。完善公司各项人事管理制度,依据公司发展战略的人力需求,开发人力资源,完善的薪酬福利体系,各类人事规章制度的规划。2. 完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作3. 深化与宣传公司企业文化,建立积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围。策划和组织员工活动,努力为员工提供丰富的文化生活,提升员工士气;4. 负责安排、协调、控制部门内部工作,解决处理疑难问题,并实施检查、监督和奖惩。并协助领导做好日常人事及劳动关系管理和员工投诉。5. 组织员工岗前培训,协助办理培训进修手续,负责培训体系的建立及标准化的推行6. 组织实施员工满意度调查、员工访谈工作。7. 跟踪和收集同行业各公司及人才市场动态,吸引优秀人才加盟。任职要求1、人力资源工商管理等相关专业,大专及以上学历,3年以上人力资源工作经验优先2、思维灵活,学习能力强,有相关人资和营运体系打造经验或有强烈学习欲望者优先3、熟悉人力资源六大模块,对招聘、培训、劳动关系至少擅长一个模块;4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和亲和力;擅长处理人系关系5、熟悉国家地区相关劳动人事法规、政策。6、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心。希望有能力的你,看见上升期的力量,把握小趋势,一起助力我们起飞!微信 电话:13738535111
2024年,万象更新,万事顺心,不如从找到一份好工作开始!这里有一个舒适,干净,现代,温暖的办公环境,让我们一起为了家人,为了自己,努力工作,用心生活!我们是杰特瑞卫浴,我们:1. 是以品牌运营、进出口、设计生产制造、跨境电商和外贸企业综合服务于一体的现代化企业。2. 参与行业全球四大国外展会,是线上线下广交会优秀企业。3. 是外贸12年工贸企业,拥有跨境电商亚马逊A+店铺,拥有双天猫店铺。4. 与时俱进,每周天猫直播,每周FACEBOOK, INS, YOUTUBE直播,粉丝数以万计。5. 是阿里巴巴行业排名第一:http://gentory.en.alibaba.com6. 行业全球的认证都有,洁具卫浴朝阳产业,订单不会断,房车马上有。7. 有五险 奖励 节假日福利 生日惊喜红包。8. 没有职场政治,杜绝勾心斗角。快乐工作,快乐生活。有GOOGLE一样的办公环境,健身房,娱乐室,午休沙发,咖啡小吃随便拿,对,你会胖的。9. 有比市场高一点的底薪,完善培训体系,完善的晋升通道,让你赚钱让你更有经验。从不拖欠工资。10. 有聚餐、徒步、烧烤、KTV、拓展、旅游。让你活力四射。11. 有WIFI,有餐补,有宿舍提供,总之,你要的都在等你。12. 适当提供交通补贴,优秀员工提供单双休2024年,让我们一起,让梦想实现!加微信,打电话,一切,等你来:13738535111
台州市|1-3年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
运营部经理职责: 1.带领部门人员,定期策划并举办各类团队活动,促进销售、技术团队工作效率并保持高涨的工作热情 2.?组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查,撰写市场分析与评述,参与策划网站推广、运营、业务拓展和产品销售的综合推广措施; 3.负责网络招聘产品整体的规划、推广、运营,带领团队制订并执行产品发展计划; 4.负责网站产品的支持服务和响应,综合反馈意见进行汇总分析和处理; 5.负责管理站内资讯的内容建设,包括内容编辑、用户/客户信息维护、站点内容互动等; 6.在公司经营战略指导下,进行市场调查和分析,组织产品整体定位、确定网站架构设置、风格设计,确立网站定位与发展方向; 任职要求: 1.计算机或电子商务专业本科及以上学历,拥有三年以上网络招聘、网络营销、电子商务网站的运营管理工作相关经验(高级别管理岗位); 2.熟悉各类网站销售团队策动方案,有良好的网络销售型团队管理基础; 3.掌握互联网/电子商务市场动态,熟悉电子商务平台的运营及推广; 4.熟悉用户需求分析、激励用户行为、分析业务数据的方法; 5.思维活跃,具备团队精神、对工作充满激情,能够带领团队高效工作,能承受较大的工作压力。
台州驰骋人力资源开发有限公司是台州第一家专业猎头公司,以科学的工作流程运作为制造型企业提供高级人才服务。
玉环市|3-5年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责 1、 负责公司采购工作,包括:询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作; 2、 调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机; 3、 完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本; 4、 组织对供应商进行评估、认证、管理及考核; 5、 制订部门的短、中、长期工作计划,编制并提交部门预算; 6、 负责采购人员的岗前培训和在岗培训,并组织考核; 7、 协调公司各部门间工作。 任职资格 1、 大学本科及以上学历,管理类、物流类相关专业; 2、 机械行业3年以上相关采购行业管理工作经验,有外资企业采购经理工作经历者优先; 3、 熟悉招标和采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准; 4、 具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强; 5、 具备较强职业道德素质。
玉环凯凌机械集团股份有限公司 创建于1995年,是液压盘式制动器和铝合金铸造件集开发、生产和销售为一体的专业化企业。公司占地面积100000㎡,建筑面积35000㎡,资产总额2.6亿元,公司产品有摩托车制动器、自行车制动器、微型汽车制动器和各类铝合金铸造件。公司拥有专利32项目,其中发明专利3项;公司拥有齐全的检测和试验设备,半自动化的铸造、加工、涂装和装配生产线;公司具有年产摩托车制动器300万台的生产能力、自行车制动器80万套的生产能力、微型汽车制动器10万套的生产能力、各类铝铸造3000吨的生产能力。凯凌制动器和铝合金铸件产品除了与国内优秀主机厂配套外,公司产品还通过自主知识产权和OEM形式,批量出口到美国、欧洲、韩国、印度和东南亚地区。 为了适应形势的发展,公司2013年5月开始与台湾健峰企管集团签订培训及辅导项目协议,计划三年内投资一百万左右,开展包括5S推行实务、生产现场管理、质量控制、精益生产、仓储管理、人力资源管理、企业形象管理等多方面的合作项目。公司将培训作为员工的最大福利,授人以渔,唯贤适用,让每个员工都有提升和成长的机会。 公司将投资5000万元扩建新厂房,计划在2015年底前完成新厂房建设并投入使用,建设员工公寓和员工活动中心,实行免费午餐计划,实现公司发展成果与员工共享。 我们始终秉承“以人为本”的企业宗旨和“精益求精、质量稳定、持续改进、顾客满意”的质量方针,以严谨的工作态度和创新的工作理念为客户提供满意的服务,致力于生产让每个家庭都放心、安心的汽车配件。
椒江区|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招2人
任职资格 1、大专及以上学历,专业不限,市场营销、机械等相关专业优先;2、有一年及以上销售工作经验;3、掌握市场营销基础知识;具有良好的判断与决策能力、人际交往能力、沟通能力、执行能力。岗位职责1、市场信息:搜集、分析、过滤行业市场信息,及时反馈*新资讯;2、 销售过程管理(1)对于负责的地区,全面收集资讯,市场分析,并且每家新客户都须制定相关调查表;(2)负责产品报价策划、商务洽谈,订单评审、签订销售合同,对接单、评审过程进行跟踪工作;(3)负责系统下单、生产交期跟踪;(4)与客户核对产品销售、货款回收等对账工作,提供详细对账清单反馈至部门经理及财务部;3、客户资料管理(1)负责客户信息资料、销售信息资料的管理与备案,并经常与客户保持沟通联络;(2)收集客户产品、销售、市场信息,为营销决策提供依据。
台州市行星变速机械厂系全国减、变速机行业协会成员单位,是国内最早研制行星锥盘无级变速器的专业生产企业之一,技术力量雄厚,设计、制造能力强,生产设施完善,测试设备齐全,管理制度健全,已通过ISO9000质量保证体系,产品质量广受国内外用户好评。 本厂生产的方形系列蜗轮减速器在选用材料和制造工艺上完全按照欧洲同类产品标准,如采用优质合成油,选用进口名牌密封件等,使我们的产品真正实现了全方位安装及免维护保养。目前产品广销全国各地,出口美国、马来西亚,及配套出口世界各国。 UDL系列行星锥盘无级变速器,是国内外目前一种先进的无级变速装置,它设计新颖,外形美观,结构独特。传动件受力均衡,性能可靠寿命长;结构紧凑体积小;运转平稳噪音低;操作方便变速灵;可正反方向运转,调速须在运转中进行;全机密封可用于潮湿、多尘、有轻度腐蚀性的工作环境。变速比大,适用范围广。行星锥盘无级变速器可广泛用于食品、包装、化工、制药、轻工、纺织、陶瓷、塑料、印刷等行业和各种需调速要求的生产自动线、运输线、装配流水线。
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招5人
1、按照企业会审后的施工图纸,对人工费、原材料价格、设备价格进行市场调查,编制工程项目预算。2、对项目土建工程、材料设备、安装工程等责任目标成本进行监控,对超出目标成本控制范围内的支出进行预警,组织会签和调整。3、协助部门经理审核项目工程进度款结算申请,监控进度款的支付。4、参与对土建工程施工单位材料进度报量的审核。任职要求:1、工程造价、建筑工程等相关专业,具有地产企业同类职位或以上者优先;2、2年以上造价管理工作经验;3、熟悉各地预算定额及工程造价、材料设备市场水平;4、熟悉地产企业成本管理、招投标管理、合同管理相关流程及要求。具体薪资面议,福利:五险,双休,包工作餐
在隶属公司经营范围内开展经营活动。
台州市|5-10年|大专|男|35岁-65岁|全职|人数若干
台州本地人,各方面都会一点,交际能力强。1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。8、负责保管使用企业图章和介绍信。9、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。总经理助理的工作职责:1、起草公司工作计划总结,并作好公司重要会议记录;2、起草、存档整理总经理签发文件;3、公司管理制度、规章制度,网页设计方案书、合同书,公司总体运行配合;4、接听电话、妥当应答,并做好电话记录;5、掌握总经理的日程安排做好预约工作,安排商务旅行;6、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作;7、根据公司发展的要求制定人力资源战略;8、设计并完善公司人力资源结构;9、完成公司人力资源的日常招聘工作;10、完善公司绩效考核制度。
台州市祥意汽车零部件有限公司创建于2003年,是专业生产汽车塑料内、外饰件、橡胶件的公司,本公司专为吉利汽车集团、上海华普汽车有限公司等汽车公司配套,公司本着“科技兴业,以人为本,开拓创新,管理增效“的理念,公司在竞争环境中不断发展壮大,公司现拥有先进的生产加工设备和完善的检测设施,生产的汽车塑料内、外饰件、橡胶件多年来与汽车公司配套供货质量稳定。公司新建厂房,有配套的员工食堂和宿舍。
临海市|经验不限|大专|男|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、负责安环部的日常管理,负责公司安全、环保工作,对下属的工作负责;2、负责与国家安全、环保管理部门的联系与沟通;3、编制、修订安全类管理制度、安全技术规程、应急预案与消防急救手册;4、建立健全安全台帐;5、本部门人员的管理及考核;6、负责安全教育,组织安全、环保培训;7、编制并控制年度安全环保费用预算;8、负责安全设备设施的请购、质量验收;9、负责公司员工安全防护用具的请购、质量验收;10、负责外来施工单位的安全资质审查,监督检查外来施工单位的安全管理,负责对所有生产区外来人员、车辆的安全教育、管理与监督;11、负责建立、健全安全、环保、消防管理网络,定期召开例会,指导基层专业干部做好管理工作;12、具体抓好每日现场安全的监督检查工作,发现问题及时解决;13、统一管理公司消防设施,监督检查消防设施和器材随时处于完好状态,督促有关部门及时消除火灾隐患;14、主持每月生产安全检查会议,编制安全隐患整改计划,并监督整改落实情况;15、联系公司压力容器、管道、安全阀、防雷接地等年检工作;16、检查公司各种动火、登高、进釜入罐、动土等特殊作业的安全措施,审批作业票;17、不断提出提高安全管理等级的改进意见;18、编制应急演练计划,组织演练;19、负责贯彻国家环保规定,落实环保措施,抓好环保工作;20、负责安全事故调查、分析、上报和提出处理意见;21、负责各类事故的汇总统计上报,建立健全事故档案;22、参与工程项目的设计审查、竣工验收、试车投产,负责劳动安全卫生预评价工作;23、负责审查公司技改技措的安全措施;24、负责做好公司员工职业安全卫生预防工作;25、制定员工劳动保护标准,签发安全防护用品;26、积极完成上级领导交办的其他任务。任职资格:1、大专及以上学历,化工\机械\安全等相关专业;2、具有专业的技术职务任职资格或证书(如安全管理员资格证、注册安全工程师等);3、5年以上化工企业工作经历,3年以上相应职务任职经历;4、熟悉安全生产法、危险化学品安全管理条例等安全方面的法律法规;5、具有较强的处理原则性,并具有协调处理的沟通能力;6、与安全监督检查部门保持积极友好的联络协作关系 。
台州市海盛制药有限公司(原台州市海盛化工有限公司)成立于2000年,公司坐落于浙江省化学原料药基地临海园区,占地面积约20000平方米,是一家集研发、生产和销售为一体,专业生产维生素D系列产品及其衍生物的高新技术企业。 公司VD3、VD2生产技术领先,现已获得饲料添加剂生产许可证、食品生产许可证和药品生产许可证,其中VD3结晶、VD3微粒已在欧美注册并有DMF。公司还通过了KOSHER,HALAL,FAMI-QS,ISO22000,FSSC22000等体系认证。 公司始终坚持“以人为本、科技兴业”的宗旨,以产品“质量第一、用户第一”为原则,以“真诚、务实、开拓、创新”的企业精神,本着“能者上、平者让、庸者下”的用人理念,追求“事得其才,人尽其用、酬适其需”,凝聚了大批博、硕、本、专高学历,高技能有识之士,为海盛的发展插上腾飞的翅膀。诚挚的邀请社会各界有识之士加盟我司,与全体海盛人一道再创海盛新的辉煌!
台州市|经验不限|学历不限|性别不限|27岁-45岁|全职|招1人
岗位职责:1.负责验证有关sop制定、修订,对相关过程进行持续改进2.进行公司的验证管理,制订公司年度验证总计划,组织实施及进程监控3.验证文件的流转、管理、完成验证项目执行前的准备工作根据用户需求、法规、sop等文件,制定验证评估、iq/oq/pq、工艺验证和清洁验证方案4.组建确认/验证项目小组,审核验证计划、确认/验证方案与报告,指导协调风险评估5.确认/验证中偏差调查与处理6.确认/验证中变更管理任职资格:1)药学、制药工程、化学类专业,大专及以上学历;2)5年及以上qa相关工作经验;3)生产、qc等部门工作经验丰富转型qa也可考虑薪资福利:五险一金,餐补,班车接送,薪资面议,年终奖和效益奖;带薪年休假;节日福利工作地点:台州临海杜桥医化园区东海第四大道五号
浙江奥翔药业股份有限公司成立于2010年4月,位于浙江省化学原料药基地临海园区,是一家技术驱动型高新技术企业。2013年被评为浙江省高新技术企业。公司是临海市拟上市企业、临海百强企业、成长型中小企业。公司主要生产原料药、关键中间体,同时推进制剂与创新药;重点关注肝病、前列腺素、呼吸系统、老年病四类药物和创新制剂、高附加值原料药。公司法人郑志国,现有注册资本1500万元,固定资产9600万元,占地160多亩,其中建筑面积为36000平方,目前共有员工260人,博士,博士后4名,硕士22名,大专及本科人员125名。 公司还聘请了2名日本著名科学家和6名院士和专家教授作为公司的顾问。成立了浙江省院士专家工作站和台州市首家博士后创新实践基地。目前正在引进牛津大学专家团队组建国家首家药物分离、纯化与结晶工程中心。公司除了自主研发外,公司还与浙江大学药学院、中国科学院上海有机所、军事医学科学院等高等院所建立了紧密的合作关系,共同进行创新研究和技术开发。到目前为止已开发132个新项目,申请欧洲、美国、日本、韩国、印度、中国、台湾等国家和地区发明专利共23项。形成了肝病、前列腺素、呼吸系统、老年病四个主要系列产品,其中乙肝治疗药物恩替卡韦已经完成在欧盟23个国家及美国、加拿大的注册工作。 公司注重新产品的研发和质量管理,销售额每年保持快速增长。2013年实现销售收入1.5亿元,2014年预计可实现销售收入3亿元,2015年可实现销售收入7亿元左右。奥翔公司秉承“控制风险、做好服务、创造价值”的发展理念,始终贯彻“尊重、诚信、合作、共赢”的经营宗旨,坚持“团结、勤奋、求实、创新、做人做事、共创发展、回报社会”的企业文化,一步一个脚印,坚实而笃定的前行。
临海市,台州市,台州市|经验不限|本科|性别不限|年龄不限|全职|招2人
1.全面负责车间生产管理,按照gmp要求,对车间任务的完成(包括管理体系、质量、消耗、ehs以及人员管理等)负责。根据生产部任务,组织落实计划,合理调配车间员工,有序组织生产,如内部管理、部门之间协调、问题处理或报告;及时、准确统计生产进度、成本等,并向领导和相关部门提供信息;2.根据车间、项目和产品特点起草本车间的操作规程,并在车间有效培训、落实公司和车间的各项制度,确保车间员工按照工艺规程和岗位操作规程进行生产;3.负责车间人员管理与考核:对车间员工进行调配、培训、考核、考勤和日常生产工艺纪律等的检查和管理,在人事制度范围内员工试用期管理、转正定级、晋升降级建议,审批和管理审批和报请员工的请销假管理,有权对本车间员工实施奖惩,员工的考核过程必须公开、透明、公正;4.负责制订车间员工的年度培训计划。并结合生产需要确定月度计划,落实员工针对制度、新或修订的sop、制度进行岗前、岗中和调动后的培训、考核;5.在产品总验证方案下,配合qa、研发负责相关文件的起草报批、总结等,如验证产品工艺、设备等清洁验证方案/报告的起草、总结及验证实施工作;6.负责产品工艺、设备等有关变更的申请,遵守变更控制程序;7.负责本车间设备的维护日常保养,报请设备的维修计划和故障请修,并配合工程部门的维保工作和维保后的验证验收;配合工程部做好设备安装、运行、性能确认;8.负责建立车间自查制度,对车间生产活动进行全过程的监督检查;9.负责车间物料、设备配/备件、个人防护用品等的领用审核,按照生产计划提前申报领料,控制物料领用数量,控制车间周转或暂存物料存放;10.负责车间异常情况、事故和偏差的上报工作,配合相关部门调查,并负责改进措施计划的编制、报批和报批后的实施;11.新产品试产任务,需配合研发人员做好新产品的风险评估及放大生产试验工作;12.在确保符合gmp和ehs有关规定的前提下,组织完成生产任务并有效控制成本,产品生产任务结束时应统计、分析产品(包括能源、综合利用等)的成本数据,生产过程中发生异常成本需及时向生产部和项目的技术负责人报告异常,并参与调查和分析;薪酬:具体面议。
三门县|5-10年|大专|性别不限|28岁-45岁|全职|招1人
应征要求:1、专科及以上学历,市场营销等相关专业毕业;2、5年及以上工作经验,2年及以上销售管理经验,愿与企业共同发展,有水产养殖行业经验者优先;3、亲和力佳,勇于挑战自我,富有激情,具备较好的语言表达能力和文字撰写能力,愿意亲力亲为指导下属工作,能够不辞劳苦地与养殖农户进行面对面的沟通交流,有同理心;4、能够独立开拓市场,执行力强,具备较强的市场分析能力和学习能力,有较强的抗挫能力。岗位职责:1、根据公司发展规划制定销售相关制度,并负责管理部门的日常行为规范及业务工作;2、根据公司整体战略,制定符合公司相应发展阶段的营销规划,落实分解年度、季度、月度工作计划,带领团队完成销售目标;3、负责有效的团队组建及梯队培养,包括人员招聘、激励、考核,以及新老员工的销售技能培训等;4、组织开展市场调研,收集各种市场信息,编写市场调查报告,并及时反馈给上级;5、带领团队积极开拓市场,掌握良好的活动推广技巧,同时处理对外的各种外联关系,如网络电视等媒体机构及其他相关外协单位;6、及时处理各种突发问题和公司存在的各种问题,并能有效提出改善问题的方法。
现代企业的竞争,从根本上讲是人才的竞争。人力资源是企业最有价值的资源,企业拥有了优秀的人才,就意味着拥有了未来。驰骋人力资源开发有限公司是台州成立最早的人力资源开发和中介专业机构,是台州市首家由政府许可的专业猎头公司和人力资源综合服务专业提供商,人才经营许可证号为0003,立足台州、依托长三角、面向海内外,驰骋人才汇聚天下英才,服务广大企业。主要业务有:高级人才猎头业务;中级管理和技术人才中介;职校等大、中专院校毕业生就业安置;企业管理人员系统培训;人力资源管理咨询和业务外包;台州招聘网tzzp.com我们的资源优势丰富的人才信息涵盖各种所有制的企业,上至公司总裁、下至部门经理,包括总裁(总经理)及人事、财务、市场、销售、技术、生产等职位,涉及机电、商贸、IT业、医药、投资、房地产、制造业等行业。广泛的人才寻访网络我们与国内外著名学府如清华大学、北京大学、浙江大学、浙江工业大学、杭州商学院等建立有长期良好的合作关系;与全国主要城市的经营管理者人才市场、猎头公司有着密切的往来与合作;与国内各大人才网站建立了战略联盟。同时我们还拥有相当数量的兼职猎手和信息采集顾问,他们分布在不同的行业和区域,能够迅速准确地提供我们所需要的信息和人才资深的人才甄选顾问通过与台州最有实力的咨询机构组成战略联盟,我们拥有了一批专业从事人才测评、面试研究的学者组成的高水平的顾问团,对我们高级人才甄选提供充分的专业支持,有效确保推荐的准确性和适合性。优异的口碑我们因坚守保证高级人才信息机密和职业安全的承诺、能够提供职业发展指导和待遇优厚的良好的发展机会,在职业经理层树立了良好的口碑和声誉,因此越来越多的职业经理与我们保持良好的接触和联系。
椒江区|5-10年|大专|男|30岁-45岁|全职|招1人
岗位职责:1、负责公司供应链(数据)中心整体工作;2、调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机;3、完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本;4、负责供应商开发、评估、认证、管理工作;5、制订部门的短、中、长期工作计划,编制并提交部门预算;6、负责产品、采购人员的岗前培训和在岗培训,并组织考核。任职资格:1、大学专科及以上学历,管理类、物流类相关专业;2、3年以上相关采购行业管理工作经验,有中大型企业采购经理工作经历优先;3、熟悉供应商开发、评估,熟悉采购流程;4、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强;5、具备较强职业道德素质。
本公司前身乐见礼品成立于2009年8月,后根据工作开展需要成立杭州雄越贸易有限公司。有十几年的行业经验。公司现在浙江杭州、台州、宁波、江苏南京、苏州、上海等地设立分公司。总公司地处杭州市拱墅区新中博文创园C幢。经过多年的经营,公司主要代理:美国派克笔、英国H&K衬衣、美国利比玻璃用具、德国艾铂赫不锈钢餐具、海尔电器、维科家纺、易果生鲜卡及心相印纸巾等产品在华东地区的销售工作。公司主营范围:商务礼品、会议礼品、庆典礼品、员工福利品、广告促销品及节日用品等。同时提供:礼品方案策划、设计、制作、全国配送及售后服务。我们致力于把款式最新、质量最好、价格最低、性价比最高的产品直接提供给终端消费者,让你花更少的钱,办更多的事,享受更全的服务! 塑造专家形象、体验卓越价值;以信诚赢得信赖,以服务赢得价值!我们忠心期望有志之士,有梦想的朋友,加入我们的团队,与我们一起奋斗,共创美好未来,塑造您成功的人生!
台州市,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1.负责验证有关sop制定、修订,对相关过程进行持续改进2.进行公司的验证管理,制订公司年度验证总计划,组织实施及进程监控3.验证文件的流转、管理、完成验证项目执行前的准备工作根据用户需求、法规、sop等文件,制定验证评估、iq/oq/pq、工艺验证和清洁验证方案4.组建确认/验证项目小组,审核验证计划、确认/验证方案与报告,指导协调风险评估5.确认/验证中偏差调查与处理6.确认/验证中变更管理任职资格:1)药学、制药工程、化学类专业,大专及以上学历;2)5年及以上qa相关工作经验;3)生产、qc等部门工作经验丰富转型qa也可考虑薪资福利:五险一金,餐补,班车接送,薪资5k~8k,年终奖和效益奖;带薪年休假;节日福利工作地点:台州临海杜桥医化园区东海第四大道五号欢迎致电:公司网址:www.ausunpharm.com e-mail:xhy@ausunpharm.com职能类
台州市,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
仙居县|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
任职资质:1、化工、制药等相关专业专科及以上学历。2、两年以上制药企业相同岗位工作经历。3、熟悉药典、ichq7、新版gmp等法规知识与运用。4、责任心强、原则性强,具备较强执行力。职位描述:1 负责产品放行前关键步骤批生产记录审核,做好批记录审核单,决定产品的放行,签发合格证与不合格证,并做好产品放行记录和合格证与不合格证发放记录。2 负责对生产车间(包括粉碎、混合和包装)进行日常质量管理检查工作,检查生产过程是否按sop规定进行。3 负责审核产品的批生产指令和批包装指令。4 监督并参与产品的变更控制,跟踪变更研究工作和实施工作的执行情况,确保所有产品相关的变更均得到有效控制。5 监督并负责与产品相关的偏差、质量投诉和其他质量问题的调查和处理,以及相关纠正预防措施的制定和跟踪实施,确保上述质量问题得到调查、解决和预防。6 参与生产车间的各项验证活动。7 督促质量整改在产品生产车间的施行。8 参与起草与生产车间直接相关的质量管理sop以及与质量有关的车间编制的sop文件,并负责监督和实施。9 协助qa部门完成一些关于质量问题的调查(如出现标签使用失衡,出现不合格品,出现偏差等等)。10 参与相应部门人员的培训工作,对其执行进行监督和指导。11 负责统计产品的工艺参数,并做好趋势分析。
浙江晟创制药有限公司是县重点招商项目,于2021年7月在仙居县经济开发区现代工业集聚区成立,是上海创诺医药集团的成员企业和集团甾体类药物的生产、研发基地。公司主要从事甾体类药物的研发、生产和销售。我们秉承着“谦虚做人、用心做事”的企业价值观,不断优化产品、优化人才结构。现因公司经营发展需要,正组建一支年轻化、专业化的制药团队,期待优秀的你们加入,共创美好未来。
仙居县|10年以上|大专|性别不限|25岁-45岁|全职|招1人
一、岗位职责向品质部经理负责,全面负责胶条产品的质量管控与改善;1.负责品质管理制度的制订与实施,组织与推进各种品质改善活动。2.推动及优化质量管理责任制,落实到各相关部门(人),完善品质考核制度办法。3.制定质量管理培训计划,开展全面的质量管理教育活动。定期组织检验员、管理人员等不同岗位的质量教育培训,强化质量管理水平。4.参与公司合格供应商的评定。5.负责监视和测量设备的检定工作,负责实验室管理。6.按照规定的作业流程,依据检验标准或检验规范对原辅材料、外协品、半成品及成品进行检验、巡视检验,形成书面检验记录反馈相关部门。7.处理客户投诉,主导异常原因分析并将改善措施切实执行、验证,减少内外部客户投诉,不断提高客户满意度。8.负责编制产品质量统计报表,建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序;对产品质量指标进行统计、分析和考核,并提出改善产品质量的措施。9.负责定期进行质量工作汇报。定期在生产会议中口头或书面汇报,对于重大质量事故,组织专题分析会集中汇报,特殊应急情况向上层汇报。10.依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理。11.负责相关文件,记录,信息的管理,保证产品实现过程的可追溯性。12.与其他部门相关工作的协调管理,完成上级临时交办的各项任务。 二、岗位要求 1、全日制大专及以上理工科专业毕业 2、熟练操作办公软件(excel、word等),具有较强的数据报表分析能力 3、10年以上工作经验,5年以上同岗位工作经验; 4、本条不符合请勿投简历:精通epdm胶条炼胶、挤出、对接工艺,很强的现场质量问题分析、解决能力; 5、持有iatf16949内审员、或vda6.3过程审核等资格证书,并能熟练操作 6、工作抗压性强,逻辑思维能力强,善于沟通,善于团队协作与管理 7、熟练操作qc手法与五大工具;三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
浙江瑾达汽车零部件股份有限公司 ,座落于浙江省仙居县现代工业园区,占地30余亩,紧挨35省道,诸永高速、台金高速穿境而过,交通十分便捷。 公司创建于1991年,是集新产品设计、开发、生产、检测、维护等功能为一体的专业化汽车零部件的生产制造厂家。 公司目前主要产品: (1)汽车/动车铝合金窗框总成( 旗帜性产品,专业程度国内领先) (2)汽车橡塑密封胶条 (3)汽车滚/冲压饰条等 产品涉及的主要客户: 福耀集团、江铃集团、上汽集团、广汽集团、合肥二宫机械、日本共和产业株式会社等。 二十多年来,公司不断引进优秀人才、投入先进设备,改革创新的脚步从未止步。 目前,公司大专及以上学历员工占总员工人数的30%以上,专业管理、技术人员达到100余名。 公司已经通过专业认证的标准体系有 IATF16949、德国粘接体系DIN6701等,国际焊接体系ISO15085与国际轨道交通经营体系ISO/TS2263正在认证筹备中。 公司属高新技术型企业,目前拥有发明型专利14项,实用性专利35项。 公司战略规划: 公司未来将坚持以铝窗框总成、EPDM密封条、滚压/复合挤出/冲压汽车饰件为主的战略总方针,预计未来三年销售额以每年25%以上速度增长。 同时,公司已正式进入轨道交通行业,生产高品质动车/高铁窗框总成产品,全面提升公司整体竞争力。 雄关漫道真如铁 ,而今迈步从头越,如今的瑾达人,热情饱满、斗志昂扬! 瑾达股份坚持以产品创新、质量第一为宗旨,以顾客满意为目标,不断完善内部管理,提高产品质量,追求公司的不断发展、壮大! 千里扬帆、志存高远,瑾达股份热诚欢迎八方有识、有志之士加盟,一同大展宏图、共铸辉煌!
仙居县|10年以上|大专|性别不限|30岁-45岁|全职|招1人
岗位职责: 1、完善公司质量保证体系,制定并组织实施质量工作纲要,制定和完善质量管理目标责任制,确保产品质量的稳步提升,确保ts16949的平稳运行; 2、负责组织质量管理、计量、检验作业标准等管理制度的拟定、检查、监督及执行 3、定期组织各部门进行质量相关的培训,提高全员质量意识与质量管理水平,加强对品质人员考核力度,建立和完善品质部人员持证上岗制度 4、负责产品实现全过程中发生的不合格品进行评审、处置、纠正 5、负责质量事故的处理,参与由质量问题引起的退货、异议、索赔等质量事件的处理工作,组织调查、分析、仲裁、协调各种质量纠纷,明确处理意见 6、编制年、季、月度产品质量统计报表。建立和规范原始记录、台账、统计报表、质量统计审核程序,培训本部门人员质量统计流程,提高其业务水平和工作质量 7、定期进行质量工作汇报。定期在年、季、月度、周生产经营计划会议上进行书面汇报,对于重大质量事故,应向主管领导或总经理及时汇报 8、协助采购,对供方过程能力进行评审 9、负责编制实验室手册,确保实验室日常工作的有效运作 10、负责对公司的检试验设备、计量器具的管理控制 11、负责依客户要求组织产品全盘尺寸检测 12、负责组织产品审核工作,对发现的问题提出纠正措施 13、负责本部门在职、转岗人员的管理、培训 岗位要求: 1、从事产品质量管控8年以上、汽车零配件行业5年以上质量部门管理等相关工作经验 2、持有ts内审员职业资格证书。 3、掌握质量管理五大手册,熟悉ts16949质量体系。 4、丰富客户审核和投诉处理经验,较强的协调沟通能力。
仙居县|5-10年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:<br/>1、完善公司质量保证体系,制定并组织实施质量工作纲要,制定和完善质量管理目标责任制,确保产品质量的稳步提升,确保ts16949的平稳运行;<br/>2、负责组织质量管理、计量、检验作业标准等管理制度的拟定、检查、监督及执行<br/>3、定期组织各部门进行质量相关的培训,提高全员质量意识与质量管理水平,加强对品质人员考核力度,建立和完善品质部人员持证上岗制度<br/>4、负责产品实现全过程中发生的不合格品进行评审、处置、纠正<br/>5、负责质量事故的处理,参与由质量问题引起的退货、异议、索赔等质量事件的处理工作,组织调查、分析、仲裁、协调各种质量纠纷,明确处理意见<br/>6、编制年、季、月度产品质量统计报表。建立和规范原始记录、台账、统计报表、质量统计审核程序,培训本部门人员质量统计流程,提高其业务水平和工作质量<br/>7、定期进行质量工作汇报。定期在年、季、月度生产经营计划会议上进行书面汇报,对于重大质量事故,应向主管领导或总经理及时汇报<br/>8、协助采购,对供方过程能力进行评审<br/>9、负责编制实验室手册,确保实验室日常工作的有效运作<br/>10、负责对公司的检试验设备、计量器具的管理控制<br/>11、负责依客户要求组织产品全盘尺寸检测<br/>12、负责组织产品审核工作,对发现的问题提出纠正措施<br/>13、负责协助部门经理,组织本部门在职、转岗人员的管理、培训<br/><br/>岗位要求:<br/>1、3年以上汽车零配件行业质量部门中高级管理工作经验,5年以上品质部门质量控制工作经验;<br/>2、持有iso/ts?16949:2009内审员职业资格证书;<br/>3、掌握质量管理五大手册,熟悉ts16949质量体系运作知识,并有实际推动经验。<br/>4、丰富客户审核和投诉处理经验,较强的协调沟通能力。
临海市|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责 1、 负责公司采购工作,包括:询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;2、 调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机;3、 完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本;4、 组织对供应商进行评估、认证、管理及考核;5、 协调公司各部门间工作。 任职资格 1、大专及以上学历,管理类、物流类相关专业;2、电力行业3年以上相关采购行业管理工作经验,3、 熟悉招标和采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准;4、 具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强;5、 具备较强职业道德素质。
浙江汇林电力设备有限公司 是经政府电力部门依法批准成立的综合性市属电力工程建设代表性企业,由电力相关部门与属下三家子公司组成,是一家以电力工程建设项目开发、工程设计安装,并全方位提供一系列电线、各种电缆、高低压开关柜、配电箱、网线、电话线、变压器等电力物资为一体的多元化提供销售和业界咨询服务,跨行业的综合性企业单位。汇林公司秉承“以政府电力部门牵头,市场为导向,以“安全、环保、科技,创新”的理念,集项目开发、销售、安装、服务于一体,整合优势资源,跨政府、厂矿、房地产、机关、学校、部队等企事业单位多个领域,高效的执行力和优质的售后服务,赢得了政府、机关企业、工厂、学校信赖与认可。
椒江区|5-10年|学历不限|女|25岁以上|全职|招1人
工作职责: 1.理赔经办、契约成立前后所需资料的收集和相关事项的调查; 2.理赔调查数据收集统计及分析,理赔案例收集、分析,理赔调查与处理; 3.协调处理运营部团险核保、保全、理赔等相关问题; 4.契约流程执行、监控及与其他部门的衔接沟通; 5.未承保保单的查询及撤件处理; 6.对业务员运营信息、知识的宣导培训; 7.疑难案件的谈判; 8.对于投保单证的审核,以及客户服务客户解答的工作。岗位要求: 1.大学本科以上学历,医学、法律类专业优先 2.熟悉保险公司的应用单证,一年以上保险相关工作经验 3.能够熟练操作电脑及常用软件 4.有创新意识和团队精神;有较强的工作责任感、责任心5.非同业优秀者可考量 待遇:享受五险一金
【综述】 合众人寿保险股份有限公司(以下简称合众人寿)是经中国保险监督管理委员会批准的一家综合性人寿保险公司。企业性质为全国性、股份制寿险公司。作为综合性人寿保险公司,公司可经营一切人身险险种(含各种法定保险)。合众人寿率行业之先提出了“合众保险·理赔不难”的服务举措,为其在行业内外赢得了广泛赞誉。 【企业文化】 合众人寿以中国传统思想的精髓“和合”文化为企业理念的基石,以“和合各方利益,实现多赢共好”为核心价值理念,倡导一种简单和谐、共同分享的企业文化。“和合”文化用人与自然和谐相处的理念化解人世间的风险,用今天的积善求和应对明天的变化,通过合众人寿数万员工的共同努力,最终达到和睦共生、和谐共事、和美共荣、“司和万事兴”的完美境界。 【股东介绍】 合众人寿股东由中发实业集团、意大利联合圣保罗人寿股份有限公司(Intesa Sanpaolo Vita S.p.A.)。 中发实业(集团)有限公司 中发集团是一家成立于1993年,总部设在首都北京的大型民营企业集团,曾入选全国工商联“2010年中国民企500家”第156位;2009年《胡润百富》“非上市民营企业100强”排名第83位。 截至2010年,中发集团为社会提供的各类产品价值主要有:房地产开发总建筑面积约200万平方米,投资总额约180亿元;人寿保险产品价值总额超过700亿元;中小企业融资总额累计约15亿元;优质中、西药品价值总额约7亿元。 意大利联合圣保罗人寿股份有限公司 2006年11月19日,联合圣保罗银行旗下公司欧利盛金融集团股份有限公司购入合众人寿19.9%股份,成为公司第二大股东,也是合众人寿历史上的第一家外资股东。后经战略调整,同为联合圣保罗银行子公司的意大利联合圣保罗人寿股份有限公司认购了欧利盛金融集团股份有限公司持有的合众人寿19.9的全部股份。 意大利联合圣保罗人寿股份有限公司为意大利联合圣保罗银行股份有限公司旗下的寿险公司。联合圣保罗银行是意大利第一大银行,世界500强企业,拥有7669家分行,占意大利银行业约17的市场份额,总资产为6774亿欧元,2010年末市值为257亿欧元,市值排名中位列前茅。 【人才理念】 合众人寿秉承“投资于人”的理念,将员工视为公司最重要的资源和最宝贵的财富,为员工提供具有竞争优势的薪酬福利待遇与学习培训机会,努力营造良好的人才成长环境,使合众人寿成为引才、纳才、聚才、留才之地。公司通过明晰的企业战略、明确的发展目标、宽松和谐的工作氛围、奖惩分明的工作制度,全面激发员工的最大潜能,实现个人与公司事业的双重成功。