黄岩预防医学岗位列表
质量管理人员(工作地点:黄岩区-西城街道 ) | 浙江恒大医疗器械有限公司
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:3人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 1、人品要好,责任心强,体貌端正,能吃苦,学习能力强, 2、思想活跃!善于沟通和协调。3、主动发现问题并积极处理问题。临床医学及检验学专业优先,酬薪面议。学历大专及以上。
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:6人| 薪酬待遇:8001~10000
职位描述: 1、能吃苦!人品好!2、善于沟通!3、能够适应在外省出差!4、具有医学检验相关专业的优先! 5、派驻广东市场,学历为大专以上
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:3人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 1、人品要好,责任心强,体貌端正,能吃苦,学习能力强, 2、思想活跃!善于沟通和协调。3、主动发现问题并积极处理问题。临床医学或医学检验的优先,学历大专以上
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质量管理员(工作地点:黄岩区-院桥镇 ) | 台州市祥意汽车零部件有限公司
学历要求:本科|工作经验:3-5年|招聘人数:若干| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 岗位职责1、协助组织落实各项质量目标(产品质量、生产工艺、部门流程等)的完成,贯彻质量方针;2、现场巡检预防质量事故的发生,解决现场的质量问题,参与质量事故的调查并编制分析报告;3、参与产品缺陷及故障分析并进行跟踪处理;4、负责组织并实施对公司的员工质量管理体系知识的培训;5、协助公司相关部门制订公司的产品质量标准。任职资格1、相关行业专科以上学历;英语良好;2、3年以上qa/qc工作经验;3、有iso9001等内审员资格证书;熟悉卓越绩效、6西格码管理、tqm、5s、tpm等管理工具;熟练使用办公软件;4、工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力;良好的团队协作精神;良好的沟通组织协调能力;5、从事iso体系主要工作并编写过认证体系相关文件工作经验者优先。
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设备课长(工作地点:黄岩区 ) | 浙江胜利塑胶有限公司
学历要求:大专|工作经验:5-10年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 技能要求:1、熟悉机械制造原理,掌握生产设备维修、保养要领;2、熟悉公司机器设备性能,掌握电器设备工作原理及安全操作规程,具备判断故障和解决故障的能力;3、工作严谨、勤奋、敬业,肯钻研、有责任心,具备与他人沟通及果断处理事情的能力;4、具有较强的敬业精神和团队意识。工作内容:1、负责制定完善各项设备管理规章制度,建立并贯彻落实各项设备管理规范;2、及时高效地诊断并解决全厂生产设备故障,保证注塑生产顺利并做到预防为主;3、制定各项设备维修计划及严格按照本部门维修工时去完成;4、每日上班后和下班前对全厂巡检设备运行状况,发现异常,下派各组及时完成下达任务;5、监督指派模保按pmc生产排单下午5点完成模具上位工作;6、监督检查各组别制定日保养和季度保养细节并实施跟进;7、负责新设备的选型以及模具和温控箱试用验收工作;8、建立机器设备和模具、各辅助设备技术资料、台帐;9、参与组织员工的技术培训工作,开展设备使用及保养的练兵活动,使职工对所用设备达到“四懂三会”;、10、编制本部门年度费用预算,经批准后执行;11、做好相关资料配合验厂;12、制订各组绩效考核方案并实施。13、完成上级所安排的其它工作。
学历要求:大专|工作经验:5-10年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:7000~9000
职位描述: 要求:1、大专及以上学历,熟练基本办公软件,熟悉qc七大手法;2、 有5年以上部门管理经验,能做好本部门内部及跨部门工作协调及沟通;3、熟悉iso体系及文件编写,负责内部评审、客户验厂(欧美)工作;4、要有塑料制品行业工作经验。职责1、负责内部质量管控体系的建立、维护及运转;2、负责质量异常分析及改善,处理客诉及追踪改善;3、关键质控点的识别及纠正预防;4、统筹品质工作管理,对部门内部工作进行分工合作,监督及辅导培训下属人员有目标有计划进行工作管理;5、与客户进行质量标准及质量判定的有效沟通,及时处理客户投诉问题,监督及追踪责任部门进行改善。
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检验员(工作地点:黄岩区 ) | 浙江润兰科技有限公司
学历要求:高中|工作经验:1-3年|招聘人数:2人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 一、工作职责1、按检验规程对产品进行首检、巡检、出货检工作。对易出质量问题环节加强巡检工作。2、及时完成检验工作,避免出现少检、漏检现象。3、填写检验的质量检验记录,保证内容完整清晰、真实、准确和具有可追溯性。4、做检验状态的标识工作,避免检验不良的产品流入下一道工序;对生产人员填写的标识进行监督,及时发现有误的产品标识,避免产品出现混淆现象。5、对一般的不合格品进行处置;对严重或批量不合格品组织相关部门分析并给上级和有关部门进行纠正和预防,进行跟踪其处理结果。二、公司福利待遇★公司有五险★公司包吃住★公司设有满勤奖50元/月★在职半年以上春节来回车费报销★每月举办员工生日会★春节假期进行带薪休假★4.员工入职满一年享有工龄工资40元/月,逐年增加,200元封顶★老员工介绍新员工介绍费300元/人★公司设有超产奖、优秀员工奖公司有员工活动室(涉及桌球、乒乓球、图书室、多功能媒体室等),公司还有自己的篮球场,有员工宿舍、员工食堂。
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秩序维护员(工作地点:黄岩区-院桥镇 ) | 台州奥特莱斯购物中心有限公司
学历要求:高中|工作经验:1-3年|招聘人数:2人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1、身高165cm以上,初中以上文化;2、22—40岁,五官端正,身体健康,能吃苦,有较好的服务意识;3、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排;4、责任心强、爱岗敬业,能适应倒班工作;5、有相关工作经验者、退役军人优先考虑;
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医学影像(工作地点:黄岩区-新前街道 ) | 黄岩章再棣骨伤医院
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 配备磁共振(mri)、16排螺旋ct、dr、彩超等具体薪资面议
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临床医学(工作地点:黄岩区-新前街道 ) | 黄岩章再棣骨伤医院
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 取得执业资格的临床技术人员具体薪资面议
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医务部(主管、专员)(工作地点:黄岩区-新前街道 ) | 黄岩章再棣骨伤医院
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:3000~6000
职位描述: 医务主管/专员要求: 1、全日制大专及以上学历,医学统计相关专业。 2、有二级以上医院三年以上医务管理经验,经验较浅者可应聘专员岗位; 3、具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度,服务意识较强; 4、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力和亲和力;具体薪资面议
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qa(工作地点:黄岩区-北城街道 ) | 浙江同丰工艺品有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 岗位职责1、按国际管理标准和模式建立、维护并持续改进公司的质量管理体系;2、依公司需求与实际运营情况,定期对所运行体系文案查核,及时配合各部变更、分发文件;3、组织实施公司内部审核,核查问题,跟进协调和落实纠正预防措施,推动质量管理体系持续改进;4、组织实施与的质量意识、质量管理理论和实践等方面的厂内培训与教育;5、参与部门其它qa事务处理,包括偏差管理,变更控制等。任职资格1、1年以上质量保证(qa)工作经历,懂偏差管理和风险管理,熟悉工艺品品质管理;2、诚实正直、责任心强、有亲和力、良好的沟通和协调能力,有敬业精神、团队意识和创新精神;3、熟练掌握常用电脑应用软件。4、薪酬面议。
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:面议
职位描述: 【任职要求】:1、有同业工作经验优先;2、品格正直热爱保险行业,积极进取,有爱心,有责任感,学习能力强;3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;4、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验【岗位职责】:1、负责创建、培训、管理金融业务营销团队;2、组织并策划高级金融营销活动,开发高端客户市场;3、依据客户的资产规模及理财需求,为客户提供各种综合性基础理财咨询服务;并展开一站式综合金融理财营销业务。4、负责定期开展金融理财及营销拓展培训,使团队业务人员不断掌握金融专业知识及营销技能,更好的服务于中高端客户,创造职业价值和高薪收入。5、负责参保客户的后续客户服务工作。【公司待遇及福利】:1.聘才金(财补)5万-20万+佣金提成+增员津贴+人才引进奖+个人业务发展津贴+育成津贴+团队季度奖金+管理津贴+保障;2.医疗保险+意外保险+竞赛奖励+旅游计划;3.顶尖险企,接受高端课程和持续的晋升培训机制,并能获得额外的培养计划;4.带薪休假,另有国内及国外旅游。保险事业是一份充满爱心助人的事业.发展空间广阔,凭借自己的勤奋和智慧,合众助您走向辉煌! (专业培训)合众为您提供:专业系统的培训课程本着造就“专业化”保险人才的宗旨,合众为业务员及各级业务主管提供系统的阶段性培训,全方位提升业务人员的专业水平。经验丰富的培训导师专业化的培训队伍,多元化的培训方式,令业务人员在潜移默化中实现专业水平的有效提升。严格规范的培训管理引进先进管理理念,从严从高,造就更具竞争力的营销队伍。
品质主管(工作地点:黄岩区 ) | 浙江汉唐茶文化有限公司
学历要求:大专|工作经验:在读生|招聘人数:1人| 薪酬待遇:4000~6000
职位描述: 1、外协件不良品的处理;2、现场品质异常的处理改善,提出后期预防措施;3、懂iso9001质量管理体系。
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:11人| 薪酬待遇:2000以下
职位描述: 五星plus健身培训学院,是国家体育总局和中国健美协会指定的零基础培训健身教练的学院,同时也是江浙地规模较大、较正规的私人健身教练学院。学院自主研发较系统、较专业的课程体系,每项课程的教学也聘请了国内外的导师和专家。我们学院环境优美,面积宽广,训练场地器材先进,功能齐全,充分满足学员们的训练要求。学院免费提供干净整洁的学员宿舍,同时配备wifi、空调等(不含水电费),保证学员的休息环境。现面向全国招生。私人健身教练——全国高薪职业 月入轻松过万!私人健身教练培训课程:健康相关体适能、竞技相关体适能运用;人体运动功能解剖学及运用;人体运动生理学应用;健康与运动营养学;抗阻力力学分析及器械训练;私教小工具运用及垫上训练;增肌减肥及特殊人群锻炼安排及训练规划;运动损伤的预防及处理;课程销售与健身推广;健身教练职业规划等。私人教练课程学费:7800元,学习一个月,上课时间:09:0012:00
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设备工程师(工作地点:黄岩区-南城街道 ) | 浙江亿美塑胶有限公司
学历要求:高中|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:4000~10000
职位描述: 主要工作职责:一、机器保养(保养就是预防,平时机器设备保养好,生产少出故障,可提高生产效率和设备使用寿命)1、注塑机活动部位保养(注塑机活动润滑管路、固定螺丝检查、注油器);2、注塑机油压部位的保养(定时更滑液压油,清洗液压油内的过滤网、检查液压油的用量,循环油必须过滤后方可使用,检查油路冷却器,检查各管路接头及油压零件固定螺丝);3、电器部分保养(电器箱清洁、检查电热片端子接线是否松动、检查马达电磁接触器其接点是否松动等);4、机器部位检查4.1、电热器检查(检查是否有断线或接触不良之接线);4.2、漏油检查(检查气缸、油管接头、电磁阀等部位是否漏油);4.3、射嘴部位电热片检查(如发现原料粘着线路和发热片时及时清理);4.4、机台积存废油及时清理;4.5、电器线路部分检查等等三、机器维修:设备出现异常,如果小问题可直接处理的及时更换配件处理,不能处理部分及时上报通知厂家客服工程师处理岗位要求:1、要求:男性,年龄:28-45岁2、学历:高中以上学历,能吃苦耐劳(不怕脏不怕累);3、熟练调试注塑机及机械手,有三年以上工作经验。
急招!医师助理(工作地点:黄岩区 ) | 卫生服务站
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3000~5000
职位描述: ,临床医学相关专业,一年以上临床工作经验,熟悉各科常见病、多发症,能独立处理常见疾病。具有良好的医风医德,有严谨的工作态度,良好的服务意识,亲和力强。招聘条件:男女不限,25—45周岁,有全科医学系统培训经验和有工作经验者优先。
急招!职业医生(工作地点:黄岩区 ) | 卫生服务站
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5000~6000
职位描述: 1、接待日常门诊、急诊等医疗工作,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药,杜绝误诊;2、根据安排做好防病宣传,普及防病和救护知识;3、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换;4、药品清点检查,对过期药品及时清理,确保员工用药安全。任职资格:1、学历:医学、临床、护理等专业;有执业证书的最好;2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力;3、熟悉计算机基础知识,打字熟练;4、具有良好的职业道德和团队协作精神。待遇:包食宿,具体薪资待遇面谈
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2000~4000
职位描述: 1、具备与合格供方就采购合同条款进行谈判的能力;2、 熟悉掌握询价、比价的方法和手段;3、熟练掌握采购合同中几个必要条款的事项,预防引发争议和损失;4、熟悉印刷品及各类包装;5、从事相关工作一年以上。6、薪资面议。
学历要求:不限|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:4000~8000
职位描述: 岗位要求:具有塑胶类产品生产与管理的实际操作经验,有能力管理40-60人,工资面谈。岗位职责:1.组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准,经批准后监督执行。2.组织实施车间生产计划:(1)根据企业生产计划,组织制订本车间的生产作业计划;(2)负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度;(3)合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率。3.生产过程管理:(1)主持车间例会,全面协调车间工作;(2)对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;(3)监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正;(4)参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施;(5)监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序。4.生产现场管理:(1)建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识;(2)推进5s现场管理制度,实现生产车间标准化管理;(3)按时考核车间员工的5s执行情况,实施奖惩,确保制度得到落实。5.车间生产安全管理:(1)负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查;(2)控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生;(3)定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。6.车间生产成本控制:(1)统计分析车间每日的生产情况,寻求改善,提高生产效率;(2)统计分析车间的成本消耗,制定可操作性成本控制措施。7.车间员工管理:(1)组织车间生产员工参加业务培训;(2)配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。8.其他工作:(1)负责协调与其他相关部门的关系;(2)及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件;(3)完成领导交办的其他任务。
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